河南省农业科学院 2025年公开招聘高层次人才岗位及条件

　　招聘岗位、专业及人数

　　根据我院专业技术人员岗位空缺情况和我院发展需要，2025年计划通过“择优入编”和“择优入站”的方式引进博士研究生88人，招收招聘的岗位、专业见《河南省农业科学院领军人才、青年英才引进计划表》(附件1)、《河南省农业科学院博士引进计划表》(附件2)。

　　招聘条件

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.热爱农业科研事业，身心健康，品德高尚，治学严谨，学风端正，恪守科技工作者职业道德规范，有拼搏奉献精神

　　和团队合作精神，同时具备以下岗位条件：

　　(1)领军人才(不限年龄)

　　领军人才是指具有深厚学术造诣及专业能力,在本学科领域有较高社会知名度和影响力、在著名高校、科研院所和相关机构，担任相当于教授职称的专家;或者取得过国际同行公认的重要研究成果，并在本专业领域公认的权威刊物上发表过多篇有重要影响的论文;或者拥有重大发明(专利)，掌握能够影响产业发展关键技术的高层次人才。

　　(2)青年英才

　　具有博士学位，取得本学科领域较为突出的科研成果，一般不超过40岁(1985年1月1日后出生)。

　　(3)优秀博士

　　取得学历、学位证书的普通高等教育博士研究生，本、硕、博期间所学专业相同或相近，一般为40岁(1985年1月1日后出生)以下，具体详见附表2。

　　(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

　　5.其他不符合招聘单位有关要求的人员。

　　附件1：河南省农业科学院领军人才、青年英才引进计划表.xlsx

　　附件2：河南省农业科学院博士引进计划表.xlsx

　　附件3：河南省农业科学院2025年公开招聘高层次人才报名表.docx

　　附件4：证明材料目录.docx

　　推荐阅读：>>河南省农业科学院 2025年公开招聘高层次人才公告

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