2025国家林业和草原局直属事业单位招聘程序

　　招聘工作按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2024年11月29日至2024年12月12日18:00。

　　2.报名方式：采取网上报名方式，不设现场报名。考生通过“国家林业和草原局直属单位公开招聘服务平台https://gkzp.forestry.gov.cn/LYJBM/xxfw/portal/index.jsp”(以下简称“林草局公开招聘平台”，建议使用谷歌浏览器或360浏览器极速模式)注册报名，根据岗位要求，选择相应岗位进入“填写报名信息”，按照系统的提示依次填写报名信息并提交岗位要求的相关材料(学历学位证明、学习成绩单(加盖公章)、身份证、学生证、京内生源的北京市常住居民户口证明、发表论文、外语水平证书等)，点击“提交信息”，报名信息表也可暂存。报名信息提交后不能更改，请务必仔细核对后再提交。

　　3.报考中国林业科学研究院各单位(含国家林业和草原局哈尔滨林业机械研究所)招聘岗位的考生，通过“林草局公开招聘平台”提交报名信息后，还需填写《中国林业科学研究院专业技术岗位公开招聘报名表(博士研究生专用)》(附件2)，将该表PDF扫描件以及Word电子版发送至招聘岗位所在单位联系人邮箱。

　　4.每名考生只能报考一个岗位。

　　(二)资格审查

　　根据岗位要求进行资格审核，考生可通过报名平台查询是否通过资格审查。报名期间，资格审查未通过人员可选择其他岗位重新报名。资格审查通过人员名单将在“林草局公开招聘平台”公布，未通过人员不再另行通知。

　　通过资格审查人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到3：1方可开考，若达不到该比例，由招聘单位领导班子集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。减少岗位招聘人数或取消岗位招聘计划的，将在“林草局公开招聘平台”进行公告。

　　(三)考试

　　此次招聘岗位均为学历学位要求为博士研究生的专业技术岗位，不组织初试，直接进行复试，复试包括专业考试和面试，均采用百分制。

　　通过资格审查人员直接进入专业考试，专业考试合格分数线为60分，达到专业考试合格分数线进入面试的人数比例要求将在各招聘单位复试公告中发布，部分单位不设置专业考试进入面试的人数比例要求。

　　专业考试成绩和面试成绩按照30%、70%的比例计算总成绩。总成绩低于60分的应聘人员不得确定为体检和考察对象。考试阶段进行心理测评，测评结果作为辅助参考。考试具体安排及其他要求以各招聘单位公告为准。

　　(四)体检和考察

　　各招聘岗位实行等额体检和考察，根据总成绩由高到低的顺序，按照人选和岗位1:1的比例确定体检和考察人选，并面向社会公布。

　　体检由招聘单位集中组织在指定医院进行，未经同意不按时参加体检者视为自动放弃应聘资格。对体检合格的考察人选由招聘单位组织考察，采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、岗位匹配度、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否存在应当回避的情形。

　　如出现因体检或者考察不合格、体检与考察人选自愿放弃等原因产生的岗位空缺，经研究，可以按总成绩由高到低的顺序依次进行递补并面向社会公布。

　　(五)公示和聘用

　　拟聘人员信息在公告发布渠道进行公示，公示内容包括招聘单位、招聘岗位及拟聘人员基本情况，公示时间不少于5个工作日。

　　公示期满无异议的，按照有关规定履行程序后办理聘用手续。有反映问题的，核实后研究确定是否聘用。

　　新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　附件：1.国家林业和草原局直属事业单位2025年度第一批公开招聘博士研究生专业技术岗位信息表

　　2.中国林业科学研究院专业技术岗位公开招聘报名表（博士研究生专用）

　　推荐阅读：>>国家林业和草原局直属事业单位2025年度第一批公开招聘博士研究生公告

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