【导语】：黄河人力资源有限公司公开招聘9人，报名时间：2023年12月23日至2023年12月31日。
黄河人力资源有限公司招聘岗位及条件
本次面向社会公开招聘工作人员9名
(一)黄河(郑州)人力资源有限公司 销售总监1名
(二)黄河(郑州)人力资源有限公司 人力资源总监1名
(三)黄河(郑州)人力资源有限公司 办公室主任1名
(四)黄河(郑州)人力资源有限公司 销售专员1名
(五)黄河(郑州)人力资源有限公司 人事专员1名
(六)黄河(郑州)人力资源有限公司 运营专员1名
(七)黄河(郑州)人力资源有限公司 薪酬专员1名
(八)黄河(郑州)人力资源有限公司 投标专员1名
(九)黄河(郑州)人力资源有限公司 法务专员1名
招聘岗位及有关要求见附表《黄河(郑州)人力资源有限公司公开招聘岗位表》。
报名条件
(一)报名基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，具有较高的政治素质和品德修养，拥有坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，无犯罪记录，未受过任何纪律处分。
2.身心健康，热爱人力资源事业，具有强烈的事业心和责任感，拥有主动的服务意识、学习意识和团队精神。
3.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律。
4.大学本科及以上学历学位。
5.年龄原则上要求40周岁以下，特别优秀者可适当放宽。年龄计算截止至2023年12月31日。
6.工作时间计算截止至2023年12月31日。
(二)有下列情形之一的人员不得报名
1. 受过司法机关刑事处罚的，处于党纪、政纪处分期内的，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的，国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的;
2. 报名人员近三年年度考核曾被评为不称职(不合格)的;
3. 报名人员具有《公司法》第一百四十六条所列情形之一的：由于个人原因，导致企业出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失的，个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的;
4.存在法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得聘用的其他情形;
5.存在竞业限制等影响聘用有关情形的。
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