河南省2024年度统一考试录用公务员笔试合格分数线及有关事项的公告

　　河南省2024年度统一考试录用公务员笔试成绩已公布，笔试合格分数划定情况如下：

　　1. 省市级职位。行政职业能力测验与申论成绩之和不低于100分，且行政职业能力测验不低于50分。

　　2. 县乡级职位。行政职业能力测验与申论成绩之和不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。

　　3. 公安机关人民警察职位。行政职业能力测验与申论成绩之和不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分、公安专业科目成绩不低于50分。

　　此外，体能测评项目和标准按照2024年2月修订的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》(见附件)执行。

　　附件：

　　1. 公安机关录用人民警察体能测评项目和标准.docx

　　2. 公安机关录用人民警察体能测评实施规则.docx

　　体检(体能测评)

　　1. 确定体检人选。根据拟录用职位，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，结合面试合格分数线划定情况，等额确定参加体检人选。报考同一职位人员考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序排序;如笔试成绩也相同，按行政职业能力测验成绩从高分到低分的顺序排序;如行政职业能力测验成绩也相同，均进入体检环节。

　　2. 体检要求。体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定进行。报考省直招录机关(单位)职位的，在省公务员主管部门会同省卫生健康行政部门指定的体检医疗机构进行体检。报考省辖市招录机关(单位)职位的，在各省辖市公务员主管部门会同卫生健康行政部门指定的体检医疗机构进行体检;尚未指定体检医疗机构的，在省辖市级及以上综合性医院进行体检。报考人民警察职位的，体检项目和标准还须执行《公务员录用体检特殊标准(试行)》及其操作说明等规定，《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。体检不合格的，不能确定为考察人选。

　　3. 体能测评要求。报考人民警察职位的，另须在体检前进行体能测评，按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》等规定组织实施。体能测评不合格的，不得参加体检。

　　人民警察职位(不含监狱系统)的体能测评工作安排在面试后、体检前进行，参加体能测评人选的确定办法与体检人选的确定办法相同。监狱系统人民警察职位，体能测评工作安排在笔试成绩公布后、面试前进行，在报考者自愿基础上，按各招考职位拟录用人数与参加体能测评人数1:4的比例组织实施，体能测评程序及面试、体检等要求在河南省监狱管理局门户网站(http://jyj.henan.gov.cn/)发布。

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