中智集团中智河南经济技术合作有限公司社会招聘公告

　　中国国际技术智力合作集团有限公司(以下简称“中智集团”)，成立于1987年，是国务院国有资产监督管理委员会直接管理的一家以人力资源服务为核心主业的中央一级企业。中智集团列2023中国企业500强第170位，列2023中国服务业企业500强第59位，连续18年领航中国人力资源服务业。

　　一、招聘岗位

　　●岗位名称：招考测评经理/主管

　　●岗位职责：

　　1.负责郑州及河南省各地市行政事业单位、央国企等大客户招考需求开发;

　　2.负责国企市场化选聘、招教考试等全流程组织实施，为客户提供优质服务，建立长期有效的客户关系;

　　3.负责制作客户服务方案，与客户积极洽谈并促进合作的达成;

　　4.按节点把控项目进度及收款，确保交付及客户满意;

　　5.同本公司的各部门密切合作，促进整体产品在本地市场的推广和销售。

　　●任职要求：

　　1.本科及以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业毕业优先;两年以上人力资源服务行业经验优先;

　　2.熟悉人力资源行业，具备人力资源、市场营销、法律等方面的知识;

　　3.有市场化选聘或大型笔面试组织全流程工作经验者优先;

　　4.具有较强的目标感、责任感、进取心、自我驱动力及工作执行力;

　　5.抗压能力强，工作积极主动，有较强的事业心。

　　●岗位名称：大客户销售经理

　　●岗位职责：

　　1.负责郑州及河南省其他地市的市场拓展和客户开发，按公司要求完成各阶段新客户的数量和财务收入的指标;

　　2.主动搜索客户名单，进行客户联络和拜访，促进企业的合作和签单;

　　3.负责制作客户服务方案，与客户积极洽谈并促进合作的达成;

　　4.同本公司的各服务部门密切合作，促进整体产品在本地市场的推广和销售。

　　●任职要求：

　　1.本科及以上学历，市场营销、人力资源管理相关专业毕业优先;两年以上人力资源服务行业经验优先;

　　2.熟悉人力资源行业，具备人力资源、市场营销、法律等方面的知识;

　　3.具有较强的目标感、责任感、进取心、自我驱动力及工作执行力;

　　4.抗压能力强，工作积极主动，有较强的事业心。

　　●岗位名称：招投标专员

　　●岗位职责：

　　1.招标信息收集、整理汇总，评估投标可行性;

　　2.商务、技术标书及报价文件的制作，跟进投标过程，协助相关部门做好沟通工作，确保投标文件按时投递;

　　3.负责公司资审文件、商务资料、技术标编制、装订、密封、递交、归档等;

　　4.负责资料管理，对已完成的招投标文件进行分类、归档、保管。

　　●任职要求：

　　1. 本科及以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业毕业优先;

　　2.熟悉人力资源行业，具备人力资源、市场营销、法律等方面的知识;

　　3.1年以上从事招投标工作经验;

　　4.抗压能力强，工作积极主动，有较强的事业心。

　　●岗位名称：雇员服务专员

　　●岗位职责：

　　1.负责员工生育、失业等待遇办理;

　　2.负责员工职称评定申请;

　　3.负责员工档案调转手续办理;

　　4.负责员工福利发放、体检对接等;

　　5.负责社保及公积金相关业务解答办理;

　　6.负责社保公积金相关证明的开具;

　　7.完成领导交代的其他工作。

　　●任职要求：

　　1.本科及以上学历，2年及以上相关工作经验;熟悉和了解全省各地区社保和公积金相关政策;

　　2.积极主动、认真仔细、有责任心、有风险防控意识;

　　3.形象端正、踏实肯干、抗压能力强;

　　4.沟通能力强、有服务意识、注重团队合作。

　　●岗位名称：社保专员(数据专员)

　　●岗位职责：

　　1.负责办理社会保险、公积金、人事档案等员工关系事宜;

　　2.熟练掌握社会保险、公积金等相关政策与办理流程，并能够进行政策宣讲;

　　3.负责社会保险、公积金等社会福利费用的统计、汇总;

　　4.为客户提供政策咨询，协助客户处理各项劳动纠纷;

　　5.处理突发事件并给前道提供技术支持;

　　6.与各办事机构保持良好的合作关系。

　　●任职要求：

　　1.本科以上学历，3年以上工作经验，人力资源、财务、统计学、数学等专业毕业;

　　2.熟悉社会保险的国家法规及政策，与相关政府机构有良好合作关系者优先;

　　3.人事管理、劳务派遣相关工作经验者优先;

　　4.工作细致认真，责任心强，良好的沟通、表达能力，具备团队合作精神。

　　●岗位名称：薪税专员

　　●岗位职责：

　　1.对前道各部门提交的薪税数据进行计算并复核，保证薪资数据100%正确，并按时完成发薪;

　　2.委托全国各机构薪资数据，按时付款，月底之前进行发票回收整理并交付财务部;

　　3.及时查询独立户数据，定期缴纳独立户的各项费用;

　　4.定期收集、汇总个税新规，对新政策进行研究、归集，编制政策档案，并形成可实操的文件及时传达各相关业务部门;

　　5.完成各项商务业务的办理;

　　6.优化岗位业务流程，提出合理化建议;

　　7.完成领导交办的其他临时性事务。

　　●任职要求：

　　1.本科及以上学历，对数据敏感者优先;

　　2.积极主动、认真仔细、有责任心、有风险防控意识;

　　3.有较强的逻辑思维能力与沟通协调能力。

　　●岗位名称：人力资源驻场专员

　　●岗位职责：

　　1.负责外包员工的工作内容梳理、管理;

　　2.根据培训计划以及日常培训机制，通过例会、公司内训、外聘讲师、外出培训等多种方式提升员工的专业技能和职业化素养，从而更好地为员工的职业发展做好铺垫;

　　3.通过企业文化的建设、员工活动的组织，丰富员工生活，加强内部沟通，提高员工满意度;

　　4.根据公司发展，起草各项规章制度，规划各项行政工作，包含但不限于采购管理、会议管理、及办公用品管理等。

　　●任职要求：

　　1.大学本科学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先;

　　2.2年以上培训经验，有一定的文字撰写能力;具备活动组织、策划的工作经验;

　　3.思路清晰、有逻辑性、具有良好的沟通协调组织能力;

　　4.掌握Word、Excel等办公软件使用方法，具备基本的网络知识;

　　5.工作细心认真、踏实肯干，有责任心，具有良好的团队合作意识和抗压能力。

　　二、资格条件

　　拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，个人档案等资料真实、完整;具备与职位相匹配的任职经历、专业素养、职业操守和良好的个人品行;具备适应岗位要求的身体条件，能够承受一定的工作压力。

　　具有下列情形之一的不得报考：

　　1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

　　2.因违法违纪被开除、辞退或解聘的;

　　3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未做出结论的;

　　4.其他不适合从事岗位工作的情形。

　　三、报名要求及流程

　　招聘流程按照网上报名、资格审查、面试考核、录用等环节进行，具体如下：

　　1.网上报名。将个人简历以PDF格式发送至ciichr.hen@ciichr.com邮箱，邮件主题形式为“应聘岗位名称+姓名”。

　　2.资格审查。根据招聘岗位要求，对简历进行资格筛选，以电子邮件、短信或电话形式通知符合岗位要求的应聘者参加面试，面试考核前进行资格复审。

　　3.综合测评。综合测评具体时间地点以通知为准。综合测评后，根据测评情况综合考量评价，确定拟录用人员。

　　4.录用。按照中智河南公司有关规定办理入职手续。

　　四、福利待遇

　　按照国家及中智河南公司规定享受薪酬和津补贴待遇，缴纳各项社会保险。

　　六险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、定期培训

　　五、联系方式

　　联 系 人：梁老师

　　联系电话：0371-55016600-6613

　　联系地址：河南省郑州市郑东新区绿地新都会2号楼A座609室

　　简历投递邮箱：ciichr.hen@ciichr.com

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