2024年河南技师学院高层次高技能人才招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1.报名时间：2024年12月16日至12月20日。

　　2.报名方法。报名采取邮箱投递简历方式进行。应聘人员只能选报一个岗位，报名与整个招聘过程中使用的身份证与相关信息必须一致。为方便报名材料的统计、分类、审核，请应聘人员严格按照以下要求报名。

　　(1)如实准确填写《河南技师学院公开招聘资格审查信息登记表》(见附件2)。

　　(2)将《河南技师学院公开招聘资格审查信息登记表》、身份证、国家承认的高等教育学历和学位证书(包括第一个高等学历学位至最高学历学位，留学回国人员需提供国家教育部门的学历学位认证书)、学历认证报告或学历证书电子注册备案表、学位认证报告、职称证(资格证)、相关科研成果及获奖证明等支撑材料的原件扫描件(或清晰照片)汇总制成一个PDF格式文件(文件命名“所报岗位代码+姓名+报考专业”，PDF文件不能超过10M),发送至指定邮箱：hnjsxyrsc@163.com。招聘高层次高技能人才无报名比例限制。

　　3.资格审查。符合条件人员进行现场资格复审，具体时间、地点和复审资料另行通知，逾期不到者视为自动放弃。应聘人员进行资格复审与确认后，进入考试环节。对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作全过程，应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。一旦查实应聘人员资格不符或弄虚作假，随时取消应聘资格。变动情况将及时在我校网站上公布。

　　(二)考试及成绩发布

　　考试以面试和实操的方式进行。

　　1.面试。面试环节全程录像。面试采取试讲方式进行，主要考核应聘人员的语言表达能力、综合分析判断能力、专业技能水平等方面的综合素质。面试后现场公布面试成绩，面试成绩占总成绩40%。面试成绩低于60分者，将不予聘用。面试当天要按时到场，面试开始后，仍未到场人员，取消面试资格，成绩视为零分。

　　2.实操。实操测试在面试结束后进行，各专业分别抽题参加实操测试，主要考核应聘人员的实践能力、专业技能水平等方面的综合素质。实操后现场公布实操成绩，实操成绩占总成绩60%。实操成绩低于60分者，将不予聘用。

　　考试总成绩=面试成绩×40%+实操成绩×60%。面试成绩、实操成绩、考试总成绩均计算到小数点后保留两位，4舍5入。

　　(三)体检和考察

　　体检人员名单按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定。总成绩并列的，以实操成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。参加体检人员应当提交入职承诺书方可进入体检环节。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)。体检出现不合格的，依据考生总成绩按由高分到低分的顺序递补1次。

　　体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察期间，考察不合格或考生自愿放弃不再递补。

　　面试、实操时间、地点以及后续体检、考察等有关事项在学校官网上发布，请及时关注学校网站信息。因未关注学校官网信息，造成的责任由应聘人承担。

　　(四)公示和聘用

　　根据考试、体检、考察情况，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在河南省人力资源和社会保障厅官网和河南技师学院官网公示7个工作日。经公示无异议的，按照事业单位聘用人员有关规定办理相关手续。受聘人员实行试用期制度，试用期不合格的，取消聘用。

　　附件：1.河南技师学院2024年公开招聘高层次高技能人才岗位信息表

　　2.河南技师学院公开招聘资格审查信息登记表

　　推荐阅读：>>河南技师学院2024年公开招聘高层次高技能人才工作实施方案

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