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2024年河南省民政学校招聘程序
2024-01-18 15:43【我要纠错】

【导语】:河南省民政学校2024年公开招聘人事代理工作人员5人,报名时间:2024年1月22日9:00至2024年1月24日18:00。

  2024年河南省民政学校招聘程序

  (一)信息发布

  招聘公告在河南省民政学校官网(网址http://www.hnmzxx.com)及公众号发布,发布时间为2024年1月16日至2024年1月24日。

  (二)网上报名

  1.报名办法:

  本次招聘采用网上报名方式进行,不接受现场报名,每人只能报考一个岗位。未在规定时间内完成网上报名的,届时系统将自动关闭。报名网址:(https://mzxxzp.haedu.cn)

  2.网上报名时间:2024年1月22日9:00至2024年1月24日18:00。

  应聘人员请在规定时间内登录网上报名系统,先进行实名注册,注册成功后按要求填写个人报名信息并上传照片。上传照片的要求:近期正面免冠证件照,清晰、无变形,一寸或二寸,红底、蓝底、白底均可,JPG格式,宽高比例约为1.3:1.6,像素大小200kb以内。应聘人员完成报名后务必仔细核对信息,确认无误进行提交。

  3.资格初审时间:2024年1月25日9:00至2024年1月26日18:00。

  根据招聘条件的要求对报考者填报的个人信息进行资格初审和照片质量检查,并在报考者报名1日后给出审核意见。审核通过的应聘人员不能修改任何报考信息、不能改报其他岗位。审核未通过的,将给出未通过的原因,应聘人员须按要求进行修改,并于资格初审截止时间之前再次提交审核,逾期未再次提交审核的,视为自愿放弃报名资格。

  应聘人员资格初审通过后,请自行打印《河南省民政学校2024年公开招聘人事代理工作人员报名登记表》(见附件2),以备后续使用。

  4.打印准考证时间:2024年1月29日9:00至2024年1月31日14:30。

  应聘人员资格初审通过的,请在规定时间内登录报名系统,按照系统提示自行打印本人准考证(A4纸格式,准考证上的照片须打印清晰、手贴无效)。准考证是报考者参加笔试、面试、体检及入职等环节必须要出示的凭据,请务必妥善保管,遗失不补。如因报考者未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证,造成的后果由个人承担。

  网上报名技术服务电话:0371-67828889。

  (三)考试

  考试包括笔试和面试(试讲、答辩等)。

  1.笔试。笔试满分100分。笔试内容为应聘岗位所需的职业能力及岗位所需的综合知识,主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行。笔试成绩于笔试结束后的七个工作日内在学校网站公布。

  笔试时,通过初步资格审查人数与招聘岗位人数未达到1:3比例的,相应递减招聘岗位人数,变动情况将及时在学校网站公布。笔试结束后,若出现某岗位参加笔试人数不足3人,取消该岗位招聘。

  2.资格复审。笔试通过人员,对其进行资格复审(时间、地点另行通知),按照应聘人员所填报名表信息及报名时所提供的相关材料原件进行逐一核对。逾期不参加资格复审或无法取得联系的,视为自动放弃,如出现资格复审不合格情形进行递补,递补限于两次。

  3.面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定,遇到最后一名笔试成绩并列情形,一并进入面试环节。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式采取试讲或答辩等方式进行。

  教学岗位的试讲主要考察应聘人员实现教学目的、掌握教学内容、运用教学方法的能力及教学效果等。

  面试全程录像,面试成绩现场公布。考试总成绩及时在学校网站及公众号发布公布。

  4.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  (四)体检和考察

  学校根据考试总成绩按各岗位招聘人数1:1的比例由高分到低分确定体检对象。如体检对象放弃体检或体检不合格,在同岗位应聘人员中,按应聘人员的总成绩由高分到低分依次等额递补。

  1.按各岗位拟招聘人数1:1的比例,根据综合成绩由高分到低分的顺序确定体检人员。参加体检人员名单及体检相关要求在河南省民政学校官网(http://www.hnmzxx.com)及公众号发布。

  2.应聘人员因个人原因未按规定时间参加体检或出现体检不合格的,在同一岗位应聘人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。体检递补限于两次。

  3.体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格,考察不合格不再递补。

  (五)公示

  学校依据应聘人员考试、体检和考察结果确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在河南省民政学校官网(网址http://www.hnmzxx.com)及公众号发布。

  (六)聘用与待遇

  1.经公示无异议的拟聘人员试用期满合格者签订劳动合同,并在完成个人档案的接转手续后,根据相关政策,缴纳各类社会保险。试用期满不合格者,取消聘用资格。

  2.享有参加党、团、工会活动,以及学校组织的理论学习和业务培训的权利。

  3.承担教学任务的应聘人员应在两年内取得相应教师资格证,否则学校有权解除劳动合同。

  推荐阅读:>>河南省民政学校2024年公开招聘人事代理工作人员公告

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