【导语】:2023年河南顺丰一线派件员及三线岗位招聘若干人,招聘要求及报名方式请看正文获取。
2023河南顺丰派件员及三线岗位招聘
【公司简介】
顺丰是中国第一大、全球第四大快递物流综合服务商,为客户提供国内及国际端到端一站式供应链服务。同时,依托领先的科技研发能力,致力于构建数字化供应链生态,成为全球智慧供应链的领导者。
【招聘岗位】
顺丰收派员
岗位职责:
根据地区及分部业务规划,高效完成所属区域收派件工作,开发新客户、维护老客户,大力宣传集团业务和服务,提高公司市场占有率。
1、收件操作:①确认订单信息②上门服务③托寄物查验④称重计费⑤巴枪扫描⑥回网点交货交单交款
2、派件操作:
①快件交接②上门派件③确认客户身份④客户签收⑤费用收取⑥回网点交货交单交款3、客户开发和维护:①收集区域内有效客户信息,并及时提报,保证新月结客户信息的有效获取;②关注区域内老客户并做好相关维护工作
4、货款回收:按约定账期催收月结款,保证款项的准时回收;
任职要求:
1、年龄:18周岁以上、40周岁以下;2、学历:全日制高中/中专及以上;3、服从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳;
工作待遇:
前三个月保底7000,郑东新区平均薪资在7-8左右,可提供住宿,转正后交五险
工作地点&时间:
郑东新区内网点就近分配,月休4天
【联系方式】
投递邮箱::liurong@sf-express.com
刘女士 18614973813(微信同号)
三线岗位
一、储备网点负责人
岗位职责:
根据储备期间学习内容,了解公司文化,熟练掌握相关营运及业务知识。
任职要求:
1、了解公司业务及产品;2、了解网点运营管理基本流程,能够合理配置资源;3、具备基础网点管理知识,具备较好的团队管理能力;4、掌握office软件使用技巧。5、本科及以上学历
二、储备中转场负责人
岗位职责:
1、对运营KPI负责,达成运营目标;
2、负责仓库项目的实施,对项目进行过程管理,对项目结果负责;
3、负责仓库的精益生产,实现运营水平的提升与运营成本的降低,及员工精益的普及 ;
4、负责团队建设,及员工培训,保证仓库员工的专业能力提升。
任职要求:
1、本科以上学历;物流、运输、仓储等相关专业优先 ;
2、具备有仓储管理与操作的专业知识和经验;
3、熟悉仓储物流运作模式、仓储运营管理模式;
4、具备较强的数据分析、逻辑判断、沟通表达能力、组织协调及计划统筹能力;
5、具有团队合作意识和一定危机处理能力;
6、计算机及相关办公软件应用熟练。
三、KA客户经理
岗位职责:
1、负责河南区快消零售、食品制造等行业场景研究、业务开发,对客户提供专业的咨询和专业的物流方案,高效灵活的完成销售任务;
2、主要潜力地区客户开发,通过提炼行业特点,制定行业方案,对行业进行系统深耕;
3、对现有客户进行维护深耕,持续开发客户更大潜力,关注客户异动,定期回顾项目运营情况,促进内部运营提升与改善;
4、负责协助支持其他客户经理相关行业的需求、提供专业服务支持;
5、对顺丰销售团队及营业部进行持续业务培训,以提升业务销售水平;
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上销售经验,有B端销售经验优先;
2、具备良好的沟通协调能力、商机获取能力,有物流、电商、货代、合同物流资源者优先;
3、有激情、有责任感,抗压能力强。
4、熟练掌握办公软件,具有一定的文案编辑能力。
四、SME客户经理
岗位职责:
1、重点负责河南省某个区域各行业(快消,3C、汽配,工业制造等)中区域性品牌客户的开发及业务落地;
2、负责对重点区域、重点行业、重点品类进行调研,并产出调研报告, 产品优化建议,输出行业或标杆客户解决方案和开发案例;
3、管理和维护客户的客情关系,根据市场情况制定经营计划,实现同客户长期稳定的业务合作;
4、针对网点一线及三线进行销售专业化的培训及赋能,助力网点经营业绩达成
5、承担上级领导交给的临时 (阶段性)工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,1-3年大客户销售经验,具备1年以上相关行业(快消,3C、汽配,工业制造等)从业经验,2年以上客户开发经验,具备渠道资源或者品牌供应链资源优先;
2、具有较强的抗压能力,市场拓展能力,陌生拜访和挖掘客户需求的能力,能够独立进行商务谈判,推荐商务合作;
3、需要具备较强的人际沟通能力,逻辑思维能力,应变能 力,以及良好的执行力;
4、愿意接受一定程度的工作压力及根据业务需求的短期出差
5、同行销售经验优先
工作地址:郑州郑东新区
以上三线岗位工作地点均在郑州市河南顺丰总部,工作时间周一至周五,薪资面议
【联系方式】
投递邮箱:fanjunxiao@sf-express.com
联系方式:樊先生 13733898568
温馨提示:微信搜索公众号【本地宝郑州招聘】 ,关注后回复【大厂】可获取郑州大厂公司招聘最新信息,包括招聘单位/线上报名入口/报名时间、福利待遇等。