【导语】：针对企业招聘应届毕业生的补贴申报对象及条件进行给大家进行了整理，来看看具体的要求吧。
各开发区、区县（市）人力资源和社会保障局，各用人单位：
按照《郑州市人力资源和社会保障局 郑州市财政局关于印发郑州市用人单位招用应届高校毕业生补贴等3个实施细则的通知》（郑人社〔2022〕18号）文件要求，为做好2023年度郑州市用人单位招用应届高校毕业生补贴申报工作，现就有关事宜明确如下：
一、申报对象
在郑州市行政区域内依法登记的企业和民办非企业单位（以下称“用人单位”）
二、申报条件
1.用人单位从2022年7月1日至2023年6月30日招用应届高校毕业生30人（含）以上。
2.用人单位与应届高校毕业生签订一年以上劳动合同。
3.用人单位应从签订劳动合同当月或者次月在郑州为高校毕业生缴纳社会保险，申请时正常参保，每月均缴费且至少缴费3个月及以上。
4.劳务派遣、人事代理等用工形式，不得申请此项补贴。
目前，相关寄递企业普遍参照《快递服务》国家标准优化了计重收费规则，即计费重量以千克（kg）为单位，保留小数点后至少1位。下一步，国家邮政局将持续督导各企业按照已公示（公布）的收费规则开展经营活动
用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及无法将工作场所温度降至33℃以下的，须按每人每工作日15元标准发放高温津贴，执行时间为6月至9月。
郑州高温津贴标准：每人每工作日15元。发放时间：2025年发放4个月（6月、7月、8月、9月）。
2025年郑州高温补贴发放标准：15元/天。发放时间：河南是6月、7月、8月、9月四个月，连发4个月。
根据要求，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
地市级以上气象主管部门所属气象台发布日预报气温最高达到40℃以上时，停止安排劳动者进行室外露天作业。
用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
郑州市高温补贴发放时间：6月、7月、8月、9月，连发4个月。自2022年6月1日起，将河南省高温津贴标准由原每人每工作日10元调整为每人每工作日15元。
个人消费者售出2025年1月8日前登记在本人名下的乘用车，并购买新乘用车，注册登记在同一人名下，给予一次性定额补贴。
根据《防暑降温措施管理办法》（安监总安健〔2012〕89号）规定,按照《关于加强高温天气防范应对工作的通知》（豫政办明电〔2022〕19号）要求，为有效应对高温天气，切实维护高温作业和高温天气作业劳动者的
郑州育儿补贴可以申请了吗？郑州本地宝为你带来郑州育儿补贴申请的相关信息，希望能帮到你！
根据河南政务服务网显示的郑州市青年人才生活补贴申请条件如下，郑州本地宝为您带来相关信息：
2025-11-07 11:41 来源：郑州发布
2025-11-06 16:25 来源：健康河南
2025-11-06 16:11 来源：健康河南
2025-11-06 16:04 来源：郑州公交
2025-11-06 14:55 来源：青骄第二课堂
2025-11-06 14:51 来源：青骄第二课堂
2025-11-06 14:26 来源：郑州铁路
2025-11-06 13:57 来源：青骄课堂
2025-11-06 13:46 来源：青骄第二课堂
2025-11-06 13:44 来源：青骄第二课堂
【导语】：针对企业招聘应届毕业生的补贴申报对象及条件进行给大家进行了整理，来看看具体的要求吧。
各开发区、区县（市）人力资源和社会保障局，各用人单位：
按照《郑州市人力资源和社会保障局 郑州市财政局关于印发郑州市用人单位招用应届高校毕业生补贴等3个实施细则的通知》（郑人社〔2022〕18号）文件要求，为做好2023年度郑州市用人单位招用应届高校毕业生补贴申报工作，现就有关事宜明确如下：
一、申报对象
在郑州市行政区域内依法登记的企业和民办非企业单位（以下称“用人单位”）
二、申报条件
1.用人单位从2022年7月1日至2023年6月30日招用应届高校毕业生30人（含）以上。
2.用人单位与应届高校毕业生签订一年以上劳动合同。
3.用人单位应从签订劳动合同当月或者次月在郑州为高校毕业生缴纳社会保险，申请时正常参保，每月均缴费且至少缴费3个月及以上。
4.劳务派遣、人事代理等用工形式，不得申请此项补贴。
