【导语】：郑州航空港经济综合实验区公立医疗机构2025年公开招聘人事代理工作人员36人，报名方式请看正文获取。
郑州航空港经济综合实验区公立医疗机构面试考试内容
1.报考人员应按照面试通知书上规定的时间、地点集合，持本人有效身份证明、面试通知书参加面试。未按要求参加面试的、逾期不到的，视为自动放弃。
2.面试采取半结构化的形式进行，从综合知识、敬业精神、组织观念、沟通能力、仪态仪表等方面测试应聘人员的综合素质和发展潜能，满分100分。
3.面试当天，实际参加面试人数与该岗位拟聘用人数的比例等于或低于1∶1形不成竞争的，组织现有报考人员进行面试。报考人员面试成绩达到70分以上，方可进入下一环节。
4.报考人员须严格遵守保密纪律和行为规范，不得以任何形式泄露试题内容，包括但不限于在论坛、微信、微博、抖音等互联网平台传播。
5.面试全程录像。整场面试结束后，现场公布面试成绩，报考人员签字确认。
（四）考试总成绩
1.护理岗位考试总成绩=笔试成绩×50%+面试最终成绩×50%。
2.其他岗位面试成绩为考试总成绩。
笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均四舍五入后保留小数点后两位，并在“港才直通”公众号公布考试总成绩。
推荐阅读：>>郑州航空港经济综合实验区公立医疗机构2025年公开招聘人事代理工作人员公告
温馨提示：微信搜索公众号【本地宝郑州招聘】 ，关注后回复【事业单位】可获取郑州事业单位招聘最新信息，包括线上报名入口、查看附件、有编制岗位等。
